Czujesz, że można jeszcze efektywnej wdrażać nowe przedsięwięcia, ale poszukujesz drogi?
Jesteś konsultantem zarządzania zmianą? Uczestniczyłeś w naszym warsztacie Trener Zarządzania Zmianą (TZZ)?
Czujesz niedosyt lub masz ciekawe doświadczenia, którymi chcesz się podzielić i przedyskutować?
Spojrzymy na Twoje doświadczenia i poszukamy związków z najnowszymi wynikami Ogólnopolskiego Badania Zarządzania Zmianą, a w szczególności:
Mamy dla Ciebie warsztat Trener Zarządzania Zmianą – Poziom zaawansowany (Follow-up)!
Celem warsztatu jest doskonalenie kompetencji trenerów, konsultantów oraz menedżerów związanych z obszarem Zwinnego Zarządzania Zmianą, Uczestnicząc w warsztacie:
Zarezerwuj sobie czas na warsztat i skorzystaj z promocji cenowych:
Cena regularna (netto):1780PLN
Chcesz zamówić szkolenie dedykowane: Napisz do nas
Cena regularna (netto):1780PLN
Chcesz zamówić szkolenie dedykowane: Napisz do nas
Następnie zamykamy cykl z metapoziomu, ponownie dokonując Wglądu.
Osobom uczestniczącym w szkoleniu dla Trenerów proponujemy następującą formułę pracy warsztatowej:
1. Część merytoryczna zapewniająca uczestnikom dopływ wiedzy dotyczącej zarządzania zmianą. Zapoznanie się z aktualnymi modelami, metodami i narzędziami wykorzystywanymi do zarządzanie zmianą,
2. Nabycie umiejętności wykorzystywanie poznanych metod i narzędzi w trakcie praktycznych ćwiczeń, gier i symulacji biznesowych,
3. Praca z metapoziomu nad tym, jak dany temat poprowadzić w trakcie własnych szkoleń.
Dlatego każdego dnia część zajęć dla Trenerów jest skoncentrowana na doskonaleniu wiedzy i umiejętności z zarządzania zmianą dzięki zapoznawaniu się z metodami i narzędziami, zarówno należących do kanonu zarządzania zmianą, jak i innowacyjnych sposobów pojawiających się w najnowszych opracowaniach z dziedziny zarządzania zmianą.
Druga część zajęć – praca z metapoziomu – jest poświęcona metodyce prowadzenia szkoleń z zarządzania zmianą, a więc skupia się na tym, jak na podstawie uzyskanej wiedzy skonstruować program szkolenia, a następnie poprowadzić warsztaty zarządzania zmianą.
• Symulacji i gier biznesowych,
• Analizy przypadków,
• Ćwiczeń w grupach,
• Dyskusji moderowanych.
Liczebność grupy
min. 5 – max. 12 osób
Czas trwania
typowe godziny zajęć: od 9.00-17.00. W przypadku szkoleń wielodniowych w ostatni dzień kończymy o 16:00
Termin szkolenia
zgodnie z terminarzem
Miejsce
Zgodnie z terminarzem
Cena obejmuje:
Rabaty i zniżki
Pytania?
Wiesław Grabowski – tel. 506 007 788
Jarosław Rubin – tel. 602 605 952
E-mail: kontakt@zmiana.edu.pl
Warunki i potwierdzenie uczestnictwa
Warunkiem uczestnictwa jest dokonanie pełnej wpłaty i zaksięgowanie jej na naszym koncie najpóźniej w ciągu 7 dni od otrzymania faktury pro-forma za szkolenie. Najpóźniej na 7 dni przed rozpoczęciem szkolenia, wyślemy Państwu mailem oficjalne potwierdzenie udziału. Cena zawiera wyłącznie usługi podane w ofercie danego szkolenia. W przypadku nieotrzymania potwierdzenia do 7 dni przed szkoleniem, prosimy o kontakt telefoniczny. Rezygnację pisemną (e-mail) ze szkolenia w terminie do 30 dni przed jego rozpoczęciem umożliwia zwrot 100% wpłaconej kwoty, do 14 dni przed jego rozpoczęciem umożliwia zwrot 50% wpłaconej kwoty. Rezygnacja w późniejszym terminie wiąże się z koniecznością pokrycia kosztów w 100%. Nieobecność na szkoleniu nie skutkuje zwrotem opłaty. Istnieje możliwość zgłoszenia zastępstwa uczestnika szkolenia. W przypadku, gdy prowadzący szkolenie z przyczyn losowych nie będzie mógł przeprowadzić zajęć w podanym wcześniej terminie, organizator zastrzega sobie prawo zmiany terminu zajęć i w takim przypadku zwróci 100% wpłaconej kwoty za szkolenie. Organizator zastrzega sobie prawo do odwołania szkolenia najpóźniej 7 dni przed jego rozpoczęciem.